Qui va changer le monde ?
On entend souvent cette phrase :
“Ce n’est pas moi qui vais changer le monde.”
Et pourtant…
L’histoire, la science et notre quotidien nous montrent exactement l’inverse !
Chaque geste compte. Chaque choix se propage.
C’est ce que dans son tout dernier livre Rutger Bregman appelle dans Moral Ambition (non traduit) le ripple effect :
Nous sous-estimons l’impact de nos décisions personnelles sur le collectif.
Pourquoi ? Parce que nous avons été baignés dans une vision hyper-individualiste de l’humain, comme un être isolé.
Mais ce n’est pas vrai. L’humain est une espèce ultra-sociale. Nos comportements sont contagieux, pour le meilleur comme pour le pire.
Vous souriez à quelqu’un dans la rue → cette personne se détend → elle est plus patiente au travail → elle évite une remarque blessante → quelqu’un rentre chez lui un peu plus apaisé…
Et ainsi de suite.
Une seule action juste peut avoir des effets en cascade.
Dans mon livre On ne va pas tous forcément finir avec une hache au fond de la forêt, je parle de phénomènes d’auto-amplification. Ce sont ces moments où un petit changement enclenche une boucle qui devient exponentielle.
Quelques exemples :
Rosa Parks : un refus qui change l’Histoire
En 1955, Rosa Parks refuse de céder sa place à un passager blanc dans un bus à Montgomery, Alabama. Ce geste apparemment anodindéclenche un boycott massif des bus pendant plus d’un an et marque un tournant dans le mouvement des droits civiques aux États-Unis.
Claudette Colvin : avant Rosa Parks, l’adolescente oubliée
Neuf mois avant Rosa Parks, Claudette Colvin, 15 ans, refuse également de céder sa place dans un bus. Moins médiatisée, son geste a pourtant influencé les figures du mouvement et montre comment des “petits” actes se cumulent en silence avant de devenir visibles. Ellle inspire les avocats du mouvement et ouvre la voie aux actions plus médiatisées.
Mohamed Bouazizi : un acte de désespoir qui déclenche une révolution
En 2010, ce vendeur ambulant tunisien s’immole par le feu après avoir été humilié par la police. Son geste provoque des manifestations qui se propagent en Tunisie, puis dans tout le monde arabe. Elles entraien la chute de plusieurs régimes autoritaires (Tunisie, Égypte, Libye…), début du « Printemps arabe ».
Une infirmière inconnue dans un hôpital
lle commence à vérifier systématiquement que chaque patient est bien appelé par son prénom. Au début, c’est juste un réflexe de bienveillance. Un an plus tard, les enquêtes internes révèlent une diminution significative des erreurs médicales. Pourquoi ? Parce que tout le monde, du médecin à l’aide-soignant, s’est mis à accorder plus d’attention à la personne.
Comment devenir un « ripple starter »?
Je ne suis pas sûr que l’expression ripple starter existe mais je trouve le nom rigolo !)
Voici trois micro-habitudes (ce que j’appelle des « Routines Exponentielles ») qui, comme je le partage dans mes conférences, peuvent déclencher de grandes choses :
- Nommer une qualité que vous admirez chez un collègue – Cela peut profondément renforcer la coopération.
- Terminer votre journée en notant une chose que vous avez faite qui a peut-être eu un impact – Même minime.
- Faire un choix qui vous semble juste, même s’il est invisible – L’éthique ne dépend pas du regard des autres.
Et vous, quelle est votre prochaine petite action qui pourrait tout changer ?
→ 5 outils pour prospérer dans l’incertitude
Bruno Marion est expert en théorie du chaos appliquée au leadership et au management. Conférencier international bilingue français-anglais, il intervient auprès de dirigeants et d’organisations dans plus de 40 pays. Il est l’auteur de Chaos, mode d’emploi (Éditions Yves Michel) et de On ne va pas forcément tous finir avec une hache au fond de la forêt (Eyrolles).
